
La création d'Ardans Knowledge Maker est née d'une question simple : comment aider les organisations à identifier, structurer, gérer, cartographier, protéger, exploiter et enfin capitaliser sur leurs connaissances? La prise de décision est un moteur fondamental, la mission de notre outil est de vous accompagner à la hauteur de l'enjeu.
Depuis 20 ans, avec nos retours d'expériences opérationnels, nous améliorons et enrichissons notre AKM; mais son ADN reste invariant. Il valorise votre patrimoine de connaissance par sa pertinence et sa robustesse, et son interface intuitive restitue cette valeur. Vos savoirs vivent et deviennent facilement disponibles à ceux qui sont dûment habilités.
L'outil supporte une méthode d'ingénierie de la connaissance pragmatique au travers d'une architecture informatique industrielle et sécurisée. Vous disposez bien de la plate-forme conforme aux exigences de la norme ISO30401.
Les défis de demain n'attendent pas, êtes-vous prêts?

Date de la première version
Utilisateurs dans le monde
Modules Compagnons
- Capitalisation des éléments de connaissance :
- Choix parmi les modèles de connaissance,
- Consultation, création, modification,
- Gestion des droits d'accès, de validation,
- Accrochage à différents points de vue,
- Gestion des voisins (liens inter fiches),
- Cartographie des éléments de connaissances sélectionnés,
- Gestion des versions et des éditions,
- Gestion d'éléments de justification, etc.
- Recherches combinées :
- Multi points de vues
- Par Date, Auteur, Modèle, Liste, Etat, Numéro d'ordre,
- Par recherche full text
- Par contexte métier ou utilisateur,
- Par combinaisons des critères.
- Environnement de gestion :
- Des modèles de connaissance,
- Des arborescences de vues,
- Des workflow d'approbation,
- Des groupes de droits,
- Des profils et des utilisateurs,
- Des priorités ou des ordres, etc.
- Eléments de connaissance :
- Présentation selon des trames de composition,
- Mise en forme selon la charte graphique souhaitée,
- Exports dans les formats XML/XKM ou bureautiques Multi-langues
- Afin que dans la vie quotidienne, le partage des connaissances devienne un acte spontané pour vos collaborateurs, plusieurs types de formations existent suivant leur fonction.

- 01 /05La gestion des connaissances passe notamment par le lien entre un outil générique et la culture organisationnelle, historique, managériale ou technologique d’une entreprise qui elle, peut énormément varier d’une entreprise à une autre. Ardans Knowledge Maker combine très bien ces deux facteurs autour d’un outil robuste et adaptable à n’importe quel contexte. La variété des modèles de connaissances, leur structuration et les liens entre les différentes connaissances sont sur mesure : l’outil reste donc au service de la démarche de gestion des connaissances et non l’inverse.Guilhem PASQUIER - Centre Technique Industriel de la Plasturgie et des Composites




